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스파르타 인턴즈 3기 성공적 마무리

IT 스타트업 **팀스파르타(대표 이범규)**는 청년들의 IT업계 취업을 지원하는 ‘스파르타 인턴즈 3기’ 프로그램을 성공적으로 종료했다고 15일 발표했다.

프로그램 개요

• 사업 배경: 고용노동부와 대한상공회의소가 주관하는 ‘2024 미래내일 일경험 사업’의 일환으로 기획.
• 목적: IT 직무 경험을 제공해 청년들의 취업 의지와 성공적인 취업을 지원.

프로그램 내용

1. 참가자 및 직무
   • 총 21명 청년 선발.
   • 9개 직무 제공: Sales 매니저, 고객 성공 매니저, QA 매니저, 웹 퍼블리셔, 모바일 게임 디자이너(UI/UX, 원화, 연출), 콘텐츠 디자이너, HR 에디터, 교육 기획/운영 PM, 채용 담당자.
2. 운영 과정
   • 사전 직무 교육(2주):
     • 200명 이상 현직 멘토진 참여.
     • IT 기초 역량 강화 및 AI 활용 프로젝트 수행.
   • 실무 인턴십(12주):
     • 선택 직군에 맞춘 실무 경험.
     • 현직자와의 1:1 멘토링 및 팀 스터디 진행.
     • 스파르타코딩클럽 콘텐츠 무료 제공.
   • AI 활용 경진대회:
     • 해커톤 형식으로 문제 해결 능력 강화 및 수상 기회 제공.
3. 취업지원 프로그램
   • 원티드랩과 협업:
     • 포트폴리오 제작 특강, 직무 그룹 커피챗.
     • 맞춤형 채용 정보 제공.

성과

• 3기 수료율 81.8%.
• 전체 기수 취업률 45.7%.
• IT 인재 성장 발판으로서 우수성 입증.

이범규 대표는 “청년들의 자신감과 실무 역량 강화를 위해 기획된 본 프로그램이 성공적으로 마무리되어 기쁘다”며 “청년들의 취업을 끝까지 지원하겠다”고 밝혔다.